Štvrtok, 21. január, 2021 | Meniny má VincentKrížovkyKrížovky

Šetrenie iba sľubovali?

Zoštíhľovanie štátnej správy a šetrenie peňazí daňových poplatníkov bolo jedným z tromfov najsilnejšej vládnej strany vo voľbách. Po prvých pokusoch zoštíhliť byrokratickú mašinériu sa predsavzatie kandidáta a reálne plnenie sľubov vládnej moci, zdá sa, l


íšia...

ŽILINA. Krajská samospráva v našom kraji je dnes plne v rukách najsilnejšej vládnej strany – SMER-SD. Šetrenie peňazí a zoštíhľovanie úradníckeho aparátu „na kraji“ teda zrejme očakával každý jej volič. Keď sme však nahliadli do nového schváleného rozpočtu Žilinského samosprávneho kraja a porovnali ho so skutočnosťou rokov predchádzajúcich, čakalo nás poriadne prekvapenie: v porovnaní s rokom 2005, kedy mzdy na ŽSK dosiahli 34 026 000 Sk, má ich objem tento rok vzrásť na plánovaných neuveriteľných 66 060 000, teda o 94 %. Pre rok 2009 sa dokonca ráta s objemom 76 999 000 korún, čo je v porovnaní s rokom 2005 nárast o 126 %. (Údaje pochádzajú z tabuľky finančného odboru ŽSK po schválení rozpočtu na rok 2008 – pozn. aut.). Pritom mzdy na úseku sociálnej starostlivosti o obyvateľstvo v porovnaní rokov 2005/2008 je plánovaný nárast miezd pracovníkov (hlavne v zariadeniach sociálnej starostlivosti) reálnych a celkom pochopiteľných 26 %.
Čo sa teda tak dramaticky zmenilo na úrade ŽSK po nástupe predsedu Juraja Blanára do funkcie? Počet zamestnancov, či výška ich platov? Zamestnanci vo verejnej správe majú tabuľkové platy, no nie odmeny. A k nám sa doniesli informácie, že na konci minulého roka sa na ŽSK „vyvoleným“ vyplácali odmeny až v šesťciferných sumách. Ako to v skutočnosti je? O tieto informácie sme požiadali riaditeľa Úradu ŽSK Pavla Holeštiaka. Odpoveď sme dostali od hovorcu ŽSK Petra Kubicu:
„Pri porovnaní rokov 2005 a 2008 (porovnanie priemerného zárobku) bol nárast miezd na úseku sociálneho zabezpečenia o 23,43 %. Po porovnaní tých istých období bol nárast miezd na Úrade ŽSK o 38,53 %. Túto skutočnosť ovplyvnilo personálne obsadenie pracovníkov miest na odbore implementácie SO/RO a zastúpenie ŽSK zamestnancom v Bruseli. Zamestnanci Úradu ŽSK od 1. januára 2007 majú v súlade so zákonom určovanú mzdu podľa vlastného poriadku odmeňovania zamestnancov ŽSK, ktorý bol schválený Uznesením 8 na 10. zasadnutí Zastupiteľstva ŽSK 19.decembra 2006. Do tohto termínu mali zamestnanci mzdu určovanú v zmysle zákona 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a o zmene a doplnení niektorých zákonov.“
Zaujímalo nás aj to, prečo je predpokladaný nárast miezd na ŽSK na rok 2009 v porovnaní s rokom 2005 až 126 % (34 026 000 Sk / 76 999 000 Sk). „Pre rok 2009 nie je plánovaný nárast miezd oproti roku 2005 o 126% , ale o 49,36 %, čo je o 7,8% viac ako v roku 2008 (priemerný zárobok na zamestnanca). Rozpočet na rok 2009 je orientačný, nezáväzný a bude podliehať schvaľovaniu na zasadnutí Zastupiteľstva ŽSK v roku 2008,“ odpovedal nám hovorca Peter Kubica.

Skryť Vypnúť reklamu

Akú sumu dosiahol priemerný plat pracovníkov ŽSK za rok 2007 a aký bol v porovnávanom roku 2005?
„Priemerný zárobok zamestnancov ŽSK za rok 2007 dosiahol výšku 26 971 Sk a za rok 2005 dosiahol výšku 21 480 Sk.“

Dostali sa k nám informácie, že kým radoví zamestnanci ŽSK dostali doslova symbolické koncoročné odmeny, niektoré odmeny vedúcich odborov dosiahli až šesťciferné sumy (2 - 3-násobok mesačného platu), teda rozdiely medzi jednotlivými stupňami riadenia boli neobvykle priepastné. Aká bola teda najvyššia koncoročná odmena, vyplatená zamestnancovi ŽSK v roku 2007?
„Nie je pravdou, že by niektorý vedúci odboru dostal ročnú odmenu vo výške šesťcifernej sumy. Na poznámku „neobvykle priepastných“ rozdielov medzi jednotlivými stupňami riadenia uvádzame, že podiel vyplatených odmien za rok 2007 medzi manažmentom a ostatnými zamestnancami sa zvýšil oproti odmenám v roku 2005 o 7,83 % v prospech ostatných zamestnancov, čo znamená, že „priepastné rozdiely“ sa oproti minulosti znížili a radoví zamestnanci mali vyššie odmeny. Najvyššia koncoročná odmena vyplatená zamestnancovi na Úrade ŽSK bola vo výške 170 000 Sk.“
(Predseda ŽSK nie je zamestnancom úradu – pozn. autora).

Nechajte si posielať prehľad najdôležitejších správ e-mailom

Inzercia - Tlačové správy

  1. V centre Bratislavy ako na dedine. Ako sa býva v hlavnom meste?
  2. Videobanking. Nová éra bankovania je tu
  3. Mimoriadny úspech značky Toyota na Slovensku v roku 2020
  4. Pandémia urýchlila zavádzanie nových technológií vo firmách
  5. Mozog Penty na kolenách: Aký je Hačšákov príbeh v Pente?
  6. SME.sk zaznamenalo rekordný nárast záujmu čitateľov
  7. Sedem najznámejších pyramíd v Mexiku
  8. Zima v koži atopika: aká je starostlivosť o pokožku s ekzémom?
  9. Zákazníkov čoraz častejšie zaujíma pôvod výrobkov, ktoré kupujú
  10. 10 vecí, pre ktoré sa oplatí navštíviť Dominikánsku republiku
  1. Vynašli sme sa aj v čase korony. 3D showroom očaril klientov.
  2. Videobanking. Nová éra bankovania je tu
  3. Prokrastinujete? 5 overených tipov, ako nestratiť radosť z práce
  4. Mimoriadny úspech značky Toyota na Slovensku v roku 2020
  5. Pandémia urýchlila zavádzanie nových technológií vo firmách
  6. Pandémia presúva zákazníkov do online priestoru
  7. V centre Bratislavy ako na dedine. Ako sa býva v hlavnom meste?
  8. Najobľúbenejšie auto Slovákov je opäť ŠKODA
  9. PLANEO Elektro funguje aj počas lockdownu - má akčný výpredaj
  10. Mozog Penty na kolenách: Aký je Hačšákov príbeh v Pente?
  1. Mozog Penty na kolenách: Aký je Hačšákov príbeh v Pente? 32 234
  2. V centre Bratislavy ako na dedine. Ako sa býva v hlavnom meste? 30 492
  3. Sedem najznámejších pyramíd v Mexiku 13 255
  4. 10 vecí, pre ktoré sa oplatí navštíviť Dominikánsku republiku 10 199
  5. SME.sk zaznamenalo rekordný nárast záujmu čitateľov 9 628
  6. Wellness trendy, rozhovory a rady pre lepšie zdravie 7 546
  7. Ohlúpli sme počas Covid roka? 7 445
  8. Produkujeme viac odpadu, kompostujeme len tretinu 6 749
  9. Ekologická móda? Slovenská firma dokazuje, že to ide 6 440
  10. Zima v koži atopika: aká je starostlivosť o pokožku s ekzémom? 4 812
Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Hlavné správy z SME | MY Orava - aktuálne správy

Jedno srdce je v centre mesta.

Ich obsah pomôže aj ľuďom v núdzi.

5 h
Michal Suroviak začal s maratónmi vo veku 45 rokov.

Prvý maratón chcel odbehnúť v Košiciach a študentský sen si aj splnil.

20. jan
Novinka v Oravskej Lesnej pomáha v orientácii.

Orientáciu v dedine zlepšili informačné tabule.

18 h
Mimoriadny projekt siete regionálnych týždenníkov MY.

V oboch pracovných zošitoch je veľa logických a zábavných úloh pre deti.

24 h

Najčítanejšie články MyRegiony.sk

Tragédiu vyšetruje polícia.

20. jan

Už teraz je neskoro, vie tréner Nitry po vyhorení so Šamorínom.

24 h

Ľad si zmýlili s cestou. Mementom pre všetkých by mali byť tragédie, ktoré sa na Oravskej priehrade stali, no zdá sa, že ľudia sú nepoučiteľní.

19. jan

Zoznam miest pribežne dopĺňame.

20. jan

Už ste čítali?