Štvrtok, 28. september, 2023 | Meniny má Václav

Hern má krízovú radu aj stopovačov. Strojárne otestovali všetkých zamestnancov

V Herne majú za sebou už šieste kolo testovania na COVID-19. Vedenie strojární odporúča firmám testovanie zamestnancov.

Ilustračné foto.Ilustračné foto. (Zdroj: Martin Pavelek)

O tom, či sú námestovské strojárne bezpečné v súvislosti so šírením koronavírusu, sme sa rozprávali s VLADIMÍROM HRIVNÁKOM, manažérom ľudských zdrojov. Spoločnosť zamestnáva zhruba 600 ľudí. Ako prvá otestovala všetkých svojich zamestnancov a zverejnením stavu nákazy významne prispela k zavedeniu regionálnych aj celoštátnych opatrení.

Koncom septembra ste museli obmedziť výrobu, pozitívny test mala až zhruba pätina zamestnancov. Aká je situácia vo firme dnes?

Súčasný stav z pohľadu šírenia nákazy hodnotíme ako stabilizovaný. K tomuto záveru sme dospeli vzhľadom na výsledky testov, ktoré zabezpečujeme pre svojich zamestnancov. Ale najmä vzhľadom na pomer pozitívnych k počtu testovaných, prípadne k celkovému počtu zamestnancov.

SkryťVypnúť reklamu
SkryťVypnúť reklamu
SkryťVypnúť reklamu
Článok pokračuje pod video reklamou
SkryťVypnúť reklamu
Článok pokračuje pod video reklamou

Samozrejme, stabilizácia stavu si vyžiadala nemalé finančné a organizačné prostriedky, ktoré sme do bezpečnosti našich zamestnancov investovali.

V čom spočívali organizačné zmeny?

Manažment našej spoločnosti pristúpil k prvým preventívnym opatreniam už koncom februára, teda v čase, keď v podstate žiadna epidémia ešte na území Slovenska nebola. Jedným z prvých opatrení bolo vytvorenie neformálneho zoskupenia kľúčových manažérov, ktorí na dennej báze vyhodnocovali a dodnes vyhodnocujú riziká a navrhujú riešenia.

Netestovaním alebo zatajovaním stavu sa epidémia poraziť nedá.

VLADIMÍR HRIVNÁK

Po relatívne krátkom čase sme do rozhodovania a informovania zapojili aj zamestnancov, prostredníctvom krízovej rady, kde majú svoje zastúpenie všetky organizačné úseky.

Nástrojom krízovej rady, sme dokázali veľmi účinne a efektívne komunikovať súčasný stav a vysvetliť prijímané opatrenia. Neskôr sa takto vysvetlené opatrenia ukázali byť účinnejšie.

SkryťVypnúť reklamu

V súčasnosti sme svoje zoskupenia rozšírili aj o takzvanú stopovaciu skupinu, ktorej úlohou je eliminovať rozširovanie nákazy. Táto skupina, podobne ako štátne orgány, preveruje úzke kontakty pozitívnych prípadov a určuje, kto ďalší pôjde na otestovanie. Výsledky z tohto pátrania tiež poskytujeme regionálnemu úradu verejného zdravotníctva.

Už počas prvej vlny pandémie ste prijímali rôzne opatrenia. Aké?

Naše opatrenia sa od februára po súčasnosť formovali a prispôsobovali aktuálnym verejne dostupným vedeckým poznatkom.
Samozrejmosťou od samého začiatku sú dezinfekčné automaty, rúška a respirátory. Okrem iného sme zamedzili zbytočnému stretávaniu sa, napríklad zákazom fyzických porád, služobných ciest, návštev, prechodu medzi jednotlivými pracoviskami a podobne.

SkryťVypnúť reklamu

Už v apríli sme začali efektívne používať automatizované meranie telesnej teploty. Jedným z významných opatrení bola úprava začiatku a konca pracovnej zmeny tak, aby sa pri vstupe do areálu nestretávala končiaca pracovná zmena s tou prichádzajúcou. Samozrejme, prinieslo to drobné zníženie produktivity, ale tá je nepochybne vyvážená bezpečnosťou, ktorá je u nás prvoradá.

V druhej vlne ste v dôsledku pandémie museli znížiť výkony a podstatne obmedziť výrobu. Ako ste to zvládali?

V istom momente bolo viac ako dvadsať percent našich zamestnancov v karanténe. Tento stav spôsobil, že manažment musel mimoriadne flexibilne zareagovať a preskupiť výrobné kapacity tak, aby sme boli schopní uspokojiť potreby našich zákazníkov.

Toto sa našej spoločnosti aj podarilo. Nastali síce isté oneskorenia, ale tie sa už podarilo dobehnúť a vrátiť sa no normálnej organizácie produkcie.
Počas spomínaného obdobia historicky najväčšieho výpadku zamestnancov museli ostatní pracovať s vypätím všetkých síl tak, aby sa mi podarilo výrobný proces udržať. Všetci si tak zaslúžia významné ocenenie za to, že vďaka ich snahe sa spoločnosti podarilo tento šok prekonať a okrem zákazníkov udržať aj pracovné miesta a navyše aj ukázať, že sme schopní spoločne odolávať nástrahám pandémie.

Ako hodnotíte účinnosť testovania svojich zamestnancov?

Dynamický testovací systém považujeme za hlavnú zbraň v boli so šírením nákazy.
Treba povedať, že testujeme prostredníctvom súkromných laboratórií, ktoré používajú celoštátne certifikované testy, totožné s tými, ktorými testuje štát.
Prvé hromadné testovanie sa u nás uskutočnilo v polovici augusta po celozávodnej dovolenke. Výsledok bol nula pozitívnych prípadov.

Už v polovici septembra, kedy sme urobili druhé hromadné testovanie, sa objavilo takmer 130 pozitívnych prípadov.
Po izolácii všetkých pozitívnych sme sa rozhodli v testovaní pokračovať každý týždeň, na základe získaných poznatkov od našich pozitívnych prípadov.

Súvisiaci článok Vedenie strojární odporúča firmám testovanie zamestnancov Čítajte 

Piate hromadné testovanie nám prinieslo už len päť pozitívnych prípadov. Preto sme si istí, že dynamické testovanie v spojení so zavedenými opatreniami zásadne stabilizovalo epidemiologickú situáciu v našej spoločnosti. Dokonca aj všetkých novoprijatých zamestnancov testujeme ešte pred prvým vstupom na pracovisko.

Aký je váš ďalší plán boja s nákazou?

V tejto chvíli sa môžeme len domnievať, aký bude ďalší vývoj epidemiologickej situácie.
Čo však vieme, je, že sa budeme striktne riadiť inštrukciami regionálneho hygienika, ale navyše budeme zbierať aj cenné poznatky od našich zamestnancov.

Zamestnancov sme nedávno oslovili, aby vyjadrili svoje názory a nápady prostredníctvom krátkeho dotazníka. A ukázalo sa, že väčšina zamestnancov cíti ohrozenie nákazou. Súčasne sa však rovnaká väčšina zamestnancov v našej spoločnosti cíti bezpečne a myslí si, že opatrenia sú adekvátne a obmedzenia chápu ako súčasť boja s nákazou.

Ľudia nám tiež v dotazníku povedali, kde vidia potenciálne riziká a čo navrhujú zaviesť alebo zrušiť. Dnes je naozaj veľmi ťažké predvídať, aké opatrenia budú nasledovať, alebo aké ešte možno urobiť.

Naším cieľom je prispôsobiť sa situácii, ochrániť zdravie zamestnancov. V neposlednom rade sa snažíme komunikovať s pozitívnymi prípadmi, prípadne im ponúkame pomoc pri riešení zložitých životných situácií.
Často sa stáva, že manželia v karanténe sú obaja našimi zamestnancami a výpadok príjmu im môže vážne skomplikovať život.

V tejto rovine zohráva zásadnú rolu naša nadácia, ktorej účelom je okrem iného aj podpora ľudí v ťažkej životnej situácii.
Zaujímame sa aj o samotný priebeh ochorenia, z čoho získavame cenné poznatky, ktoré môžeme oznamovať ostatným zamestnancom.

Súvisiaci článok Tu sú výsledky víkendového testovania na Orave. Prečo ste boli vy? Čítajte 

Najčítanejšie na My Orava

Komerčné články

  1. Ak podceníte pri stavbe tento detail, pripravte sa na vyššie účty za kúrenie
  2. Volia podľa TikToku, Youtube a Instagramu. Ovplyvnia mladí voľby?
  3. Služby na pohotovosti nikto nechcel. Postavili na nich biznis
  4. Umelá inteligencia už zajtra ovládne 5 miest na Slovensku!
  5. Aké tajomstvá skrýva kancelária šéfveliteľa?
  6. Slováci hlásili v lete až o 35 % viac škôd než minulý rok
  7. Všetkým lepí pred voľbami
  8. Tenisová zábava pre celú rodinu na Peugeot Tennis Day
  1. TIPOS prichádza s aplikáciou, ktorá zjednoduší stávkovanie
  2. V PLANEO sú teraz spotrebiče až o 200 eur lacnejšie!
  3. Autosalón Autoshow Nitra opäť v plnej sile!
  4. Medzinárodný jazzový festival vstúpi do 27. ročníka
  5. Slováci hlásili v lete až o 35 % viac škôd než minulý rok
  6. Aké tajomstvá skrýva kancelária šéfveliteľa?
  7. Umelá inteligencia už zajtra ovládne 5 miest na Slovensku!
  8. Zvonenie v ušiach?!
  1. Umelá inteligencia už zajtra ovládne 5 miest na Slovensku! 17 269
  2. Prešov si dlho pýtal obchvat, stáva sa slovenským skokanom 16 469
  3. Všetkým lepí pred voľbami 10 862
  4. Hladinka smeruje do Košíc! 8 010
  5. Až dve tretiny Slovenska majú mäkkú vodu. Čo na to naše cievy? 6 816
  6. Ochutnajte zo Španielska viac. Spojte návštevu Madridu s Toledom 5 135
  7. Voľba srdcom je nespoľahlivá. Toto je najlepšia pomôcka 4 902
  8. Kaufland postavený z dreva? Áno, Bratislava má európsky unikát 4 231

Blogy SME

  1. Tomáš Kollárik: Začnem sa učiť po rusky!
  2. Lubomir Zahora: Prečo nie Fico, Kickl, AfD...
  3. Ján Šeďo: Ospravedlňujem sa za pochybenie, dal som si "vlastenca".
  4. Miroslav Lukáč: Ako zistiť kto robí cenzúru na blogu SME ?
  5. Ľubica Hlinková: „ AUGIAE CLOACAS PURGARE “ !
  6. Boris Vanek: Elektrické autá a ich násilné presadzovanie.
  7. Dušan Koniar: Nie, nemáme na každom kopci hrad
  8. Ján Škerko: Čo si myslíte o volebnom moratóriu?
  1. Martin Greguš: Voličom Progresívneho Slovenska a SAS v Bratislave. Keď 1.10. už nebude mať kde zaparkovať spomeňte si, kto si opäť neurobil domácu úlohu... 76 381
  2. Miroslav Lukáč: V predvolebných debatách sme počuli Génia. Bohužiaľ Zla. Netreba ho predstavovať. Všetci ho poznáte. V hazarde platí kontra, re, vabank. 52 252
  3. Jana Plichtová: "Dobrák" Boris Kollár a jeho pomáhanie (si k majetku) 39 374
  4. Peter Kollega: Pán GP M. Žilinka, oklamali ste 5,447 miliónov občanov, okamžite odstúpte 37 439
  5. Ján Šeďo: Generálmajor Ivan Pach dokonale a inteligentne zotrel Fica. 33 523
  6. Miroslav Lukáč: Mladí Vlci zo Smeru, ako sa sami nazvali, už vycerili tesáky a dokonca ich zaťali. 30 868
  7. František Ptáček: „Sedembolestná panna Mária, oroduj za pána Fica!“ a iné prízraky Slovenské 26 922
  8. Michal Feik: Možno veriť predvolebným prieskumom? 26 460
  1. Monika Nagyova: Zo života vo firme snov: Po dvadsiatich dvoch rokoch som dostala výpoveď
  2. Iveta Rall: Polárne expedície - časť 67. - Kto bol Juan de Fuca, ktorý dal meno prielivu, ktorý obmýva brehy kanadského ostrova Vancouver?
  3. Iveta Rall: Polárne expedície - časť 68. - Arktída - Zem Františka Jozefa
  4. Iveta Rall: Polárne expedície - časť 66. - Martin Frobisher, pirát alebo kapitán?
  5. Monika Nagyova: Rómske deti kradnú. Ale iba energiu.
  6. Jiří Ščobák: Na zimní plavání v neoprénu je dobré se začít připravovat už teď
  7. Iveta Rall: Polárne expedície - časť 65. - Odkiaľ pochádza názov Kanada?
  8. Jiří Ščobák: Čekání na Volodymyra Zelenského před prezidentským palácem v BA (foto)
SkryťVypnúť reklamu
SkryťVypnúť reklamu

Hlavné správy z SME | MY Orava - aktuálne správy

Ilustračná fotografia.

V rámci projektu Závislí na zdraví prinášame sériu čitateľských príbehov o úspešnom boji so závislosťou.


(red) 7 h
Poškodený most pri Oravskej priehrade.

Obmedzenie dopravy potrvá vyše roka.


10 h
Dolnokubínski hokejisti sa mohli v minulej sezóne spoľahnúť na divácku podporu.

Pred štartom druhej ligy odpovedal na otázky manažér klubu.


18 h
Zábiedovo má za sebou obmedzenia v doprave.

Obec plánuje vybudovať aj novú zastávku.


17 h

Blogy SME

  1. Tomáš Kollárik: Začnem sa učiť po rusky!
  2. Lubomir Zahora: Prečo nie Fico, Kickl, AfD...
  3. Ján Šeďo: Ospravedlňujem sa za pochybenie, dal som si "vlastenca".
  4. Miroslav Lukáč: Ako zistiť kto robí cenzúru na blogu SME ?
  5. Ľubica Hlinková: „ AUGIAE CLOACAS PURGARE “ !
  6. Boris Vanek: Elektrické autá a ich násilné presadzovanie.
  7. Dušan Koniar: Nie, nemáme na každom kopci hrad
  8. Ján Škerko: Čo si myslíte o volebnom moratóriu?
  1. Martin Greguš: Voličom Progresívneho Slovenska a SAS v Bratislave. Keď 1.10. už nebude mať kde zaparkovať spomeňte si, kto si opäť neurobil domácu úlohu... 76 381
  2. Miroslav Lukáč: V predvolebných debatách sme počuli Génia. Bohužiaľ Zla. Netreba ho predstavovať. Všetci ho poznáte. V hazarde platí kontra, re, vabank. 52 252
  3. Jana Plichtová: "Dobrák" Boris Kollár a jeho pomáhanie (si k majetku) 39 374
  4. Peter Kollega: Pán GP M. Žilinka, oklamali ste 5,447 miliónov občanov, okamžite odstúpte 37 439
  5. Ján Šeďo: Generálmajor Ivan Pach dokonale a inteligentne zotrel Fica. 33 523
  6. Miroslav Lukáč: Mladí Vlci zo Smeru, ako sa sami nazvali, už vycerili tesáky a dokonca ich zaťali. 30 868
  7. František Ptáček: „Sedembolestná panna Mária, oroduj za pána Fica!“ a iné prízraky Slovenské 26 922
  8. Michal Feik: Možno veriť predvolebným prieskumom? 26 460
  1. Monika Nagyova: Zo života vo firme snov: Po dvadsiatich dvoch rokoch som dostala výpoveď
  2. Iveta Rall: Polárne expedície - časť 67. - Kto bol Juan de Fuca, ktorý dal meno prielivu, ktorý obmýva brehy kanadského ostrova Vancouver?
  3. Iveta Rall: Polárne expedície - časť 68. - Arktída - Zem Františka Jozefa
  4. Iveta Rall: Polárne expedície - časť 66. - Martin Frobisher, pirát alebo kapitán?
  5. Monika Nagyova: Rómske deti kradnú. Ale iba energiu.
  6. Jiří Ščobák: Na zimní plavání v neoprénu je dobré se začít připravovat už teď
  7. Iveta Rall: Polárne expedície - časť 65. - Odkiaľ pochádza názov Kanada?
  8. Jiří Ščobák: Čekání na Volodymyra Zelenského před prezidentským palácem v BA (foto)

Už ste čítali?

SkryťZatvoriť reklamu